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Nos droits

Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ?

Lors de son discours de politique général mardi 14 octobre, le premier ministre Sébastien Lecornu a annoncé une suspension de la réforme des retraites de 2023. Le gouvernement a déposé à l’Assemblée nationale le projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2026 contenant plusieurs articles réformant les retraites. Cet article suit jour par jour les débats sur ces sujets.

Mise à jour :
– ajout d’un extrait du discours du premier ministre le 14 octobre à l’Assemblée nationale (10/10/25) ;
– modification points 1 et 2 suite nouvel article 45 bis et réécriture article 44 du PLFSS (23/10/25) ;
– précisions dans l’encadré sur les carrières longues et sur la date d’application de la réforme du cumul (26/10/25 puis 2/11/25) ;
– ajout paragraphes d’actualité aux point 1, 2 et 6 (29 et 31/10/25.) ;
– ajout Actualités 2 point 6 (6/11/25) ;
– ajout Actualités 2 et 3 nouveaux tableaux point 1 suite nouvel amendement à l’article 45 bis (12/11/25) ;
– ajout d’un point 7 suite amendement du gouvernement (12/11/25) ;
– ajout Actualité au point 2, 3, 4 et 5 (13/11/25).

Cet article traite des articles sur les retraites dans le projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2026 (PLFSS 2026).

Sommaire

1. Qu’est ce qui est suspendu dans la réforme de 2023 ?
2. Réforme de la revalorisation des retraites de base obligatoires de 2026 à 2030
3. Réforme du nombre d’années pour calculer la retraite des femmes dès 2026
4. Deux trimestres pour enfant réputés cotisés pour la retraite anticipée carrière longue dans un an
5. Réforme complète du cumul emploi retraite en 2027
6. Gel du barème des taux des cotisations sociales des retraités en 2025
7. Un trimestre pour enfant comptera pour la retraite d’une fonctionnaire

1. Qu’est ce qui est suspendu dans la réforme de 2023 ?

La « suspension de la réforme des retraites » figure d’abord dans le discours du premier ministre Sébastien Lecornu le 14 octobre : « Je proposerai au Parlement que nous suspendions la réforme de 2023 sur les retraites jusqu’à l’élection présidentielle. Aucun relèvement de l’âge n’interviendra à partir de maintenant jusqu’en janvier 2028 », « en complément, la durée d’assurance sera elle aussi suspendue et restera à 170 trimestres jusqu’à janvier 2028 ».

Le 23 octobre, le gouvernement adopte La lettre rectificative au PLFSS 2026. Il crée un article modifiant le code de la sécurité sociale :
– l’âge légal de la retraite est reporté d’un trimestre de la génération 1964 jusque celle de 1968 ;
– la durée d’assurance requise pour bénéficier du taux plein est réduite d’un trimestre, soit :

  • 170 trimestres au lieu de 171 si né en 1964 :
  • 171 trimestres au lieu de 172 si né en 1965.
    La loi devra être changée avant fin 2027 pour maintenir l’âge à 62 ans et 9 mois en 2028.

Actualité 1. La commission des affaires sociales a voté en majorité l’article sur la « suspension » le 31 octobre. Les groupes LFI, Horizons et Droite républicaine ont voté contre le report de l’âge (par pour les mêmes raisons).

Actualité 2. Le 12 novembre, le gouvernement propose un long amendement à l’article 45 bis. En résumé :
– 170 trimestres maintenus à ceux nés au premier trimestre 1965 ;
– 171 trimestres si né d’avril 1965 à fin 1965 ;
– adaptation des trimestres exigés et de l’âge d’ouverture du droit pour les fonctionnaires en catégorie active et super active dès le 1er mars 2026 (voir tableaux 3 et 4 ci-dessous) ;
– la date d’application de la réforme est fixée au 1er septembre 2026.
Dans le projet initial, la suspension s’appliquait à la date de parution de la loi au JO. L’amendement repousse l’application à septembre 2026 (comme demandé par le directeur de l’assurance retraite). Pourtant en 2023, la loi n’avait laissé que 4 mois aux caisses de retraite pour appliquer une réforme bien plus complète et complexe (voir notre article sur le contenu de la réforme de 2023).
Le 12 novembre, les députés ont adopté l’article 45 bis modifié. Les groupes Droite Républicaine et LFI ont voté contre.
L’examen par les députés du projet de loi de financement de la sécurité sociale se termine le 12 novembre, le texte est transmis tel quel au Sénat.

Source : Article 45 bis PLFSS 2026 du 23 octobre et amendement 2686 du 12 novembre.

Naissance Âge légall Trimestres exigés
1955, 1956, 1957 62 ans 166
1958- 1959 - 1960 62 ans 167
1/1 au 31/8 1961 62 ans 168
1/9/1961 au 31/12/61 62 ans et 3 mois 169
1962 62 et 6 mois 169
1963 62 et 9 mois 170
1964 62 et 9 mois 170
janvier à mars 1965 62 et 9 mois 170
avril à décembre 1965 63 ans 171
1966 63 et 3 mois 172
1967 63 et 6 mois 172
1968 63 et 9 mois 172
1969 et après 64 ans 172

Les changements dus à la suspension sont mis en gras.

Quelles conséquences pour les carrières longues ?

La retraite anticipée carrière longue serait concernée le 12 novembre selon le gouvernement. Il n’y a pourtant rien concernant les retraites carrières longues dans cet amendement. Elles étaient déjà concernées car les trimestres exigés sont les mêmes pour tous.
Les avantages obtenus en 2023 ne sont donc pas remis en cause comme l’amélioration du palier des 16 ans, la création des paliers à 18 ans et à 21 ans.
Les règles en vigueur sont fixées par un décret de juin 2023 :
– l’âge d’ouverture du droit a été fixé en 2023 et n’est pas « suspendu » pour les paliers 16 ans (58 ans), 18 ans (60 ans) et 21 ans (63 ans) ;
– pour le palier 20 ans : l’ouverture du droit est entre 60 et 62 ans selon l’année de naissance (fixé par décret deux ans et six mois avant l’âge légal) ; les carrières longues du palier 20 ans des années 1964 à 1968 auraient leur droit ouvert un trimestre plus tôt ;
– la durée cotisée et la durée réputée cotisée nécessaire correspondent à la durée d’assurance exigée pour tous ; il y aurait donc une « suspension » de 1 trimestre pour les 1964 et les 1965 nés au premier trimestre (170) et ceux nés entre avril et décembre 1965 (171) comme pour les autres salariés.
Notre analyse s’appuie sur le code de la sécurité sociale (CSS L351-1-1 ; D351-1-1).

Tableau 2. Nouvelles conditions pour un départ anticipé carrière longue

Naissance Tr jeune (1) Tr cotisés (2) Âge minimum
9à12/1961 20 ans 169 (6) 60 ans
1962 20 ans 169 60 ans
1à8/1963 20 ans 170 60 ans
9à12/1963 16 ans 170) 58 ans
18 ans 170 60 ans
20 ans 170 60 ans
20 ans 170 60 ans et 3 mois
1964 et 1à3 1965 16 ans 170 58 ans
18 ans 170 60 ans
20 ans 170 60 ans et 3 mois
4à12 1965 16 ans 171 58 ans
18 ans 171 60 ans
20 ans 171 60 ans et 6 mois
21 ans (3) 171 63 ans
1966 16 ans 172 58 ans
18 ans 172 60 ans
20 ans 172 60 ans et 9 mois
21 ans 172 63 ans
1967 16 ans 172 58 ans
18 ans 172 60 ans
20 ans 172 61 ans
21 ans 172 63 ans
1968 16 ans 172 58 ans
18 ans 172 60 ans
20 ans 172 61 ans et 3 mois
21 ans 172 63 ans
1969 16 ans 172 58 ans
18 ans 172 60 ans
20 ans 172 61 ans et 6 mois
21 ans 172 63 ans
1970 16 ans 172 58 ans
18 ans 172 60 ans
20 ans 172 61 ans et 9 mois
21 ans 172 63 ans
1971 et après 16 ans 172 58 ans
18 ans 172 60 ans
20 ans 172 62
21 ans 172 63 ans

Les changements dus à la suspension sont mis en gras.
(1) Règle générale des trimestres jeune ne change pas : 5 avant la fin de l’année civile, 4 avant la fin de l’année civile si né au dernier trimestre.
(2) Trimestres cotisés requis pour son année de naissance.
(3) Ce palier ouvre droit à une retraite anticipée à 63 ans, donc à partir de la génération 1965, les générations précédentes ayant une retraite légale à 63 ans ou avant.

Quelles conséquences pour les fonctionnaires en catégories actives ?

L’amendement déposé par le gouvernement le 12 novembre étend la suspension aux catégories active des régimes de retraite des fonctions publiques. Les deux tableaux ci-dessous indiquent les changements.
La date d’application prévue est le 1er mars 2026.

Tableau 3. Nouveau pour les fonctionnaires en catégorie active ?

Naissance Actuel Futur Actuel Futur
Avant 9/66 (1) 57 ans 57 ans 168 168
De 9 à 12/66 (2) 57 ans et 3 mois 57 ans et 3 mois 169 169
1967 57 ans et 6 mois 57 ans et 6 mois 169 169
1968 57 ans et 9 mois 57 ans et 9 mois 170 170
1969 58 ans 57 ans et 9 mois 171 170
Janvier à mars 1970 58 ans et 3 mois 57 ans et 9 mois 172 170
Avril à décembre 1970 58 ans et 3 mois 58 ans 172 171
1971 58 ans et 6 mois 58 ans et 3 mois 172 172
1972 58 ans et 9 mois 58 ans et 6 mois 172 172
1973 59 ans 58 ans et 9 mois 172 172
1974 et après 59 ans 59 ans 172 172

Tableau 4. Nouveau pour les fonctionnaires en catégorie active spécifique

Naissance Actuel Futur Actuel Futur
Avant 9/71 (1) 52 ans 52 ans 168
De 9 à 12/71(2) 52 ans et 3 mois 52 ans et 3 mois 169 169
1972 52 ans et 6 mois 52 ans et 6 mois 169 169
1973 52 ans et 9 mois 52 ans et 9 mois 170 170
1974 53 ans 52 ans et 9 mois 171 170
Janvier à mars 1975 53 ans et 3 mois 52 ans et 9 mois 172 170
Avril à décembre 1975 53 ans et 3 mois 53 ans 172 171
1976 53 ans et 6 mois 53 ans et 3 mois 172 172
1977 53 ans et 9 mois 53 ans et 6 mois 172 172
1978 54 ans 53 ans et 9 mois 172 172
1979 et après 54 ans 54 ans 172 172

2. Réforme de la revalorisation des retraites de base obligatoires de 2026 à 2030 ?

L’article 44 modifié change la règle pour l’année 2027. Au final :
– pas de revalorisation en 2026 ;
– revalorisation réduite de 0,9 en 2027 ;
– revalorisation réduite de 0,4 de 2028 à 2030.
Dit autrement, si l’indice des prix en moyenne annuelle constate une hausse de 1%, les retraites ne seront revalorisées que de 0,1% en 2027 et 0,6% de 2028 à 20230. Si l’indice des prix indique 0,3%, ce ne sera zéro, donc pas de revalorisation.
En langage officiel, on écrit : « sont revalorisés (…) d’un coefficient égal à 0,004 pour les années 2028 à 2030, sans toutefois pouvoir être inférieur à un ».
Source : Article 44 PLFSS 2026 du 23 octobre.

Actualité 1. La commission des affaires sociales a voté en majorité le 31 octobre pour supprimer l’article gelant les retraites et prestations sociales en 2026.

Actualité 2. Les députés ont adopté le 12 novembre un amendement supprimant cet article 44 .

3. Réforme du nombre d’années pour calculer la retraite des femmes dès 2026

Le projet de loi reprend une des mesures issues de la « délégation paritaire permanente » refusée par le patronat au début 2025 (appelée « conclave » par le premier ministre Bayrou).

La retraite repose sur le salaire annuel moyen des 25 meilleures années de la carrière, salaires revalorisés comme les retraites. Le projet de loi prévoit une nouvelle base dès 2026 :
– les 24 meilleures années si mère d’un enfant ;
– les 23 meilleures années si mère de deux enfants et plus.

Sont concernés le régime général de sécurité sociale et tous les régimes alignés sur lui (travailleurs indépendants, salariés agricoles), mais aussi régime des non-salariés agricoles régime des cultes (si trimestres de majoration de durée d’assurance).

Actualité. Les députés ont adopté cet article 45 amendé le 12 novembre. L’article s’applique aux retraites prenant effet à partir du 1er septembre 2026.

Source : Article 45 PLFSS 2026 du 14 octobre.

4. Deux trimestres pour enfant réputés cotisés pour la retraite anticipée carrière longue dans un an

Actuellement, de nombreuses femmes voient leur majoration de trimestres pour enfants pas pris en compte pour obtenir une retraite anticipée pour carrière longue. La mesure proposée ajoute deux trimestres réputés cotisés à la liste des trimestres nécessaires pour avoir une carrière longue. Ces deux trimestres sont pris dans ceux obtenus avec la majoration de durée d’assurance pour enfant (maternité, éducation, adoption et congé parental).

Cette mesure aussi est copiée dans les conclusions de la « délégation paritaire permanente » refusée par le patronat au début 2025 (appelée « conclave » par le premier ministre Bayrou).

Le texte prévoit une application à partir de septembre 2026 dans tous les régimes de retraite de base, donc y compris pour les fonctionnaires. Des décrets seront nécessaires.

Actualité. Les députés ont adopté cet article 45 amendé le 12 novembre.

Pour comprendre l’effet des trimestres réputés cotisés, lire la fiche 13 de notre guide des retraites : 13 Retraite anticipée pour carrière longue et travail jeune
Source : Article 45 PLFSS 2026 du 14 octobre.

5. Réforme complète du cumul emploi retraite en 2027

Le projet de loi cite le rapport de mai 2025 de la Cour des comptes intitulé « Le cumul emploi-retraite : un coût élevé, une cohérence à établir ». Le rapport « fait le constat global de l’existence de paramètres incohérents avec l’objectif de report de l’âge effectif de départ à la retraite et d’une concurrence problématique du dispositif à l’égard de la surcote et de la retraite progressive. » La Cour recommande un dispositif simplifié, de nature à en améliorer la lisibilité et donc à favoriser le recours, différencié en fonction de l’âge.

La mesure reprend les recommandations de la Cour des comptes :
– avant l’âge légal (entre et 62 et 64 ans), écrêtement de la retraite à hauteur de 100% des revenus en cas de reprise d’activité et ce dès le premier euro (valorise le dispositif de retraite progressive plus avantageux) ;
– entre l’âge légal et l’âge d’annulation de la décote (67 ans) : un cumul emploi-retraite partiel avec écrêtement de la retraite à hauteur de 50% des revenus d’activité supérieurs à un seuil ; il serait fixé par décret à 7 000 euros de revenus d’activité par an ;
– après l’âge d’annulation de la décote (67 ans) : un cumul intégral libre permettant la création de droit à une seconde pension.

Le projet prévoit une application aux assurés bénéficiant de leur première retraite de base à compter du 1er janvier 2027.

Actualité. L’article 43 n’a pas pu été examiné. Les députés ont choisi les articles à débattre car le débat s’arrête le 12 novembre. Le projet de loi de financement de la sécurité sociale est transmis tel quel au Sénat.
Source : Article 43 PLFSS 2026 du 14 octobre.

6. Gel du barème des taux des cotisations sociales des retraités en 2025

Un article du code de la sécurité sociale détermine le taux de cotisation applicable suivant le nombre de parts du revenu fiscal de référence (RFR) du ménage fiscal.
Le projet de loi reprend les montants du barème applicable en 2025 pour l’année 2026.

Le RFR figurant l’avis d’impôt reçu en cette année 2025 est calculé sur les revenus de 2024. Les retraites ont été revalorisées de 5,3% en janvier 2024, selon l’indice des prix de 2023.
La barème 2026 aurait dû être revalorisé comme l’indice des prix constaté fin 2024, soit 1,8%. Mais à présent, le barème gelé s’applique à des retraites ayant bénéficier de la plus forte revalorisation des retraites depuis au moins 20 ans, soit 5,3%. Ils seront nombreux à rattraper le barème.

Le gouvernement indique dans son exposé des motifs que le lissage va s’appliquer pour les retraités modestes. C’est inexact. Les retraités exonérés vont tout de suite passer à 4,3% (3,8 CSG +0,5 CRDS). Seuls les retraités déjà à 4,3% vont attendre un an pour subir la hausse (lissage). Ceux au taux médian de 7,4% (6,6 CSG +0,5 CRDS +0,3 Casa) passeront tout de suite à 9,1% (8,3 CSG +0,5 CRDS +0,3 Casa), taux dit normal.
Il faut ajouter 1% maladie sur les seules retraites complémentaires, dont la CFDT Retraités demande la suppression.

Il manque une mesure de lissage sur le taux zéro, ou l’exonération. Pour une personne, cela correspond à un revenu mensuel maximum d’environ 960 euros en 2023 (barème 2025). La CFDT Retraités revendique le lissage pour le taux zéro.

Actualité 1 : La commission des affaires sociales de l’assemblée nationale du 27 octobre a adopté plusieurs amendements déposés par différents groupes proposant de supprimer cet article. S’il est supprimé définitivement le barème sera revalorisé normalement.

Actualité 2 : Les députés ont supprimé l’article 6 figeant la barème CSG le 5 novembre. Ils ont adopté un amendement du groupe PS créant un article 6 bis reprenant une proposition de la CFDT Retraités de créer un lissage pour chaque changement de taux de CSG et pas seulement du taux de 3,8% au taux de 6,6%. Lisez la fiche 28 de notre guide des retraites pour comprendre.

Note : CSG pour la sécurité sociale, CRDS pour rembourser la dette de la sécurité sociale, Casa pour l’autonomie, 1% pour la sécurité sociale.
Source : Article 6 PLFSS 2026 du 14 octobre.

7. Un trimestre pour enfant comptera pour la retraite d’une fonctionnaire

Le gouvernement a déposé un autre amendement le 12 novembre juste avant le débat à l’article 45 (cité deux fois ci-dessus aux point 4 et 5).
Il ajoute UN trimestre de bonification pour chaque enfant né à partir de 2004 et après le recrutement. Pourquoi ? Pour donner suite à une jurisprudence, les règles ont dû changer en 2004. Les femmes ayant accouché après leur recrutement bénéficient d’une majoration de durée d’assurance de 2 trimestres pour chaque enfant né depuis 2004. Cette majoration compte uniquement pour la durée d’assurance et non pour la liquidation de la pension. La bonification, attribuée pour les enfants nés avant 2004, et les interruptions ou réduction d’activité pour enfants nés à partir de janvier 2004 comptent pour le calcul de la retraite.
En résumé, une femme fonctionnaire aura toujours deux trimestres par enfant, mais UN comptera pour la retraite.
Cette mesure est applicable au 1er septembre 2026.
Source : Amendement 2793 à l’article 45 proposé par le gouvernement puis adopté par l’Assemblée nationale le 12 novembre.
En savoir plus  : lire notre fiche du guide des retraites : 29 Assurance-vieillesse des parents au foyer (AVPF)

En savoir plus

Un autre article de notre site expliqué le projet de loi des finances de l’État (PLF 2026).
Il montre les effets de la réforme des 10% sur la CSG : L’impôt sur le revenu des retraités va augmenter, surtout s’ils vivent seuls

Benoit Prince, Martial Crance, Gilbert Jérôme et Claude Wagner

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  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 12:43

    STOP aux questions !
    Déjà 70 questions depuis ce matin. Impossible de vous répondre individuellement. Merci de faire l’effort de lire cet article et de chercher à comprendre seul les nouveautés.
    Si vous préparer votre retraite, nous mettons à votre disposition un guide des retraites complet : Sommaire Guide des pensions de retraite

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 21:41

    Désolé, je comprends que vous soyez débordés de questions je tiens à m’excuser pour la pression que cela peut vous apporter , j ai vu votre tableau mais je ne comprends pas tout . Merci à vous , encore pour le travail que vous faites et bonne soirée

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 14:35

    Bonjour,

    Né en mars 1964, je bénéficie d’une carrière longue avec une date de retraite prévue le 01/07/2026 avec 171 trimestres : avec la nouvelle réforme, je bénéficie d’une réduction de 1 trimestre (donc départ 01/04/2026 logiquement) mais application seulement en septembre 2026 ??? Donc aucun intérêt dans mon cas.
    Vais-je donc bénéficier d’un trimestre en moins ou pas ?

    Merci pour votre retour éclairé !

    Cordialement

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 15:35

    Bonjour,
    Née en 1967, je viens d’avoir carrière longue régularisée pour mois TUC et SIVP, cela a ainsi redéfini mon âge de départ à la retraite à 62 ans 3 mois (= 10/2029) au lieu de 63 ans 9 mois (=04/2031)
    De plus, suite à reconversion professionnelle je suis diplômée d’état aide soignante.
    Je suis aide soignante fonction publique hospitalière depuis 07/2014 ayant fait eu des CDD en continuité de 07/2010 à 04/2014, et ensuite titularisation, dans le même établissement.
    Mon pbl aujourd’hui est que je ne suis pas reconnue en catégorie active car le décompte ne démarre qu’à compter du 04/2014 et ne me permettra pas d’avoir les 17 ans de catégorie active en 10/2029
    Pensez vous que les années dans le même établissement hospitalier depuis 07/2010 (sans interruption) pourront être comptabilisées en catégorie active ?
    Comme vous le voyez, vu mon âge (58,5 ans) pour avoir les 17 années de catégorie active = 2031, donc bien après 10/2029.

    Ce que je trouve injuste, c’est qu’en 2014 on attendait 4 ans pour être stagiairisé et ensuite titularisé et qu’aujourd’hui compte tenu du manque de relève des effectifs aide soignant les nouveaux arrivés sont titularisés en 2 ans, et bénéficient aussi d’une avancée plus rapide dans la grille indiciaire.

    Les nouveaux aménagements de la réforme des retraite en cours de négo prévoient ils ce rattrapage ? Je ne pense pas être la seule à être concernée.
    Je vous remercie de votre réponse.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 15:52

    Bonjour,

    Mon fils a été embauché à EDF l’année dernière en 2024, vu la suspension de la réforme, pouvez vous svp me dire si les régimes spéciaux sont toujours d’actualité ? Plus brièvement, est ce que mon fils bénéficie des avantages du régime spécial EDF ? Merci

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 21:32

    Bonsoir, je suis née en juin 1965, j ai commence à travailler à 18 ans ayant 5 trimestres à mes 20 ans , ayant eu 3 enfants, avec la réforme borne je dois aller jusqu’à 62 ans et 6 mois au lieu de 63 ans et 3 mois , ce qui donne 1 janvier 2028 pour retraite anticipée carrière longue , au 1 janvier 2025 j aurais 172 trimestres à quelle date pourrais je partir à la retraite ? 1 trimestre plutôt ou bien avant avec éventuellement la suspension de la retraite

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 13:45

    Bonjour, concernant la réforme du cumul emploi retraite qui doit être mise en place au 01/01/2027, est-elle entérinée ou reportée comme pour les retraites ? J ai cherché à suivre cette article 43 du plfss 2026 mais je n ai rien trouvé. Merci à vous.

    Répondre à ce message

    • Le 13 novembre à 22:32

      J’ai ajouté la réponse cet après-midi au point 5 : L’article 43 n’a pas encore été examiné. Les députés choisissent les articles à débattre sachant que le nombre trop important d’amendements ne leur permettra pas de tout examiner.

      Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 13:45

    Bonjour.

    Il semble que vous ayez oublié de préciser dans le tableau 2 que les assurés ayant cotisé avant leur date anniversaire de 21 ans, sont aussi concernés par la suspension de la réforme "BORNE", cette dernière ayant inclus ces assurés dans le dispositif dit "carrières longues".
    Par conséquent les natifs de 1964 ainsi que ceux du 1er trimestre 1965, seraient concernés, et pourraient aussi profiter du décalage d’un trimestre de cotisation soit un âge de départ à 62 ans et 9 mois, au lieu des 63 ans qui ne concerne désormais que les natifs à compter du 1er avril 1965.
    Je vous remercie de confirmer ou d’infirmer.

    Cordialement.

    Répondre à ce message

    • Le 13 novembre à 22:22

      Le texte au-dessus de l’encadré explique le contenu du tableau. Le décret carrières longues ne renvoie pas au code de la sécurité sociale pour l’âge. Donc pas de changement annoncé.

      Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 16:44

    Bravo à vous et j’espère que les gens n’oublierons pas le 49.3, la reforme des retraites Borne, les abstentions et les contres la suppression lors du prochain vote présidentiel !

    En carrière longue (7 trimestre avec la fin de l’année de mes 20 ans), Née en février 1965 (ouff je fais partie du 1er trimestre 1965) ; 167 trimestres en fin 2025.

    J’ai bien compris que du coup je gagne 6 mois sur le reforme (bon je perds quand même trois mois avant le reforme).

    Cependant je pourrai donc partir au 1er octobre 2026 mais voila cela ne s appliquera (si le Sénat est ok et c’est pas gagné) qu’au 1er septembre 2026, comment faire pour déposer son dossier maximum 5 mois avant ????!!!!

    Ca va être encore d’un simple cette histoire.

    Bonne journée et bon courage pour la suite

    Répondre à ce message

    • Le 13 novembre à 22:10

      Dès la parution de la loi au JO, les caisses adapteront leurs logiciels et vous aurez doit à la retraite à la date prévue. Le délai de 5 mois est recommandé pour avoir sa retraite au bon moment, mais le seul délai officiel est de demander sa retraite avant la date d’effet (fiche 27 de note guide des retraites).
      Sommaire Guide des pensions de retraite

      Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 14:27

    Bonjour,
    Que va devenir la surcote parentale avec la suppression de la réforme des retraites ? Est ce que cela vaut vraiment le coup de se réjouir de gagner un trimestre de cotisation pour perdre 5% de retraite ????

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 12:53

    Bonjour
    Tout d’abord, merci pour votre travail.
    je suis né en 1966, j’ai commencé en janvier 1985 carrière longue ( 5 trimestres avant 20 ans ).
    Ma question est la suivante : Ce sont bien les trimestres cotisés qui nous permettent de partir à taux plein, donc dans mon cas 172 trimestres ?
    Je ne comprends pas pourquoi on parle de 3 mois de gagnés. La réforme Borne est de 172 T. la "suspension" toujours 172...

    Répondre à ce message

    • Le 13 novembre à 13:25

      Bonjour En effet comme ecrit dans l’article "Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ?", dans le tableau approprié, seul l’âge du palier des 20 ans a été diminué de 3 mois, le nombre de trimestres cotisés, lui est inchangé.

      Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 12 novembre à 20:53

    Je n’ai pas de question.
    Je veux juste vous féliciter pour tout le travail accompli sur le site. Merci pour vos informations très claires et rapidement mises à jour au vu de l’actualité brûlante.
    Bravo pour votre investissement !

    Répondre à ce message

    • Le 12 novembre à 22:31

      Merci pour le compliment. C’est un encouragement à continuer.

      Avec près de 30 questions cet après-midi, je ne pourrais pas répondre à tout le monde. Surtout quand la réponse est déjà écrite dans cet article et que je sois juste répéter.

      Les renseignements contenus dans nos messages et ceux donnés par notre site sont permis par le bénévolat des militants et les cotisations des adhérents. Vous appréciez, rejoignez-nous !

      Répondre à ce message

      • Le 13 novembre à 01:15

        Bonsoir,

        Je n’aurai que deux mots : FELICITATIONS et MERCI !
        Je suis impressionnée par votre réactivité et votre professionnalisme.
        Bravo à la CFDT !
        Bien à vous.

        Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 12:10

    Qu’est-ce qui va changer pour les travailleurs handicapés avec cette suspension des retraites ? Si je n’ai pas assez de trimestres, vais-je pouvoir partir toujours à 62 ans à taux plein ?

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 12 novembre à 22:21

    Bonsoir, donc date d’application de cette suspension repoussée au 1er septembre 2026 ... L’argument de la mise à jour du système informatique de la CNAV est une vaste blague : 8 mois pour modifier quelques paramètres. De qui se moque t’on ? D’ici là , une bonne partie des carrières longues 1964 , voire 1965 auront déjà pris leur retraite.
    Au final une escroquerie intellectuelle de haut vol !
    On est loin de la victoire annoncée, n’est ce pas ?

    Répondre à ce message

    • Le 12 novembre à 22:28

      Dans toutes les réformes il y a des délais. Celle de 2023 ne les a pas respectés avec seulement 4 mois, mais certaines mesures ne sont pas encore appliquées. Mais il est exact que certains futurs retraités devront attendre ... un trimestre de plus.
      Attendez que le Sénat se prononce, la droite majoritaire veut tout supprimer !

      Répondre à ce message

      • Le 13 novembre à 12:35

        Bonjour,

        Donc si je comprends bien , une personne qui pourrait partir à la retraite au 30 juin 2026 ne pourra pas le faire. Il devra forcément attendre le 01 septembre pour partir ?
        Au regard du délai prévu pour mettre en place la réforme de la réforme, à quel moment de l’année le salarié devrait-il faire sa demande de retraite auprès de la CARSAT ?
        Je profite de ce message pour vous féliciter de la qualité de votre analyse et de votre rapidité purla mettre en ligne.

        Répondre à ce message

    • Le 12 novembre à 23:25

      Tout à fait d’accord. Comment parler de victoire alors que dans les faits peu de personnes sont concernées. Il serait opportun d’indiquer dans l’encadré que personne n’en bénéficiera avant le 1er sept. 2026 ce n’ est pas un détail, que de déception et même d’ecoeurement... Pseudo argument de maj informatique pffff

      Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 08:57

    Bonjour,
    je ne comprends pas trop le tableau des carrières longues. Je suis né le 09/08/1968 et j’ai commencé à travailler le 01/08/1986 a 18 ans. J’ai fait 5 mois d’apprentissage avant mais ils me disent que ça ne compte pas car pas gagné assez ! Donc je ne peux pas partir à 60 ans car il me manquerait 1 trimestre ? Impossible d’en racheter ?
    cordialement,
    fab.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 12:33

    Bonjour ,
    est ce qu’une activité en auto entrepreneur vient écrêter la retraite ou la retraite progressive comme c’est le cas dans une reprise d’activité et un cumul emploi/retraite ?
    Merci

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 12:28

    Bonjour,
    Je suis née en juillet 1965. J’aurai pu bénéficier d’une carrière longue si je n’avais pas eu des périodes de chômage dues à l’accompagnement du père de mes filles lors de ses changements d’emploi...
    J’ai tous mes trimestres mais pas l’âge légal.
    Y a t-il une amélioration prévue pour mon cas dans les nouveaux textes de la suspension de la réforme des retraites svp ?
    Je vous remercie,
    Très belle journée
    Catherine

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 12:20

    Bonjour, je devais partir en carrière longue le 01/01/2028 avec 172 trimestres. Je comprends que je pourrais partir 1 trimestre avant mais qu’en est-il des 2 trimestres réputé cotisés qui devaient être octroyés à cpter du 01/09/2026 aux femmes en carrière longue et ayant eu des enfants.
    Ces trimestres seront-ils cumulables ?

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 11:56

    Bonjour,
    Merci beaucoup pour votre travail et votre aide précieuse !
    Mon beau-père est né le 12/11/2025 à commencé à travailler à 19 ans, dans le privé. Il avait été impacté négativement par la réforme à l’époque. Cette suspension lui permettrait donc de partir comme prévu au départ ? Avant la réforme ? Je vois que dans votre tableau sa catégorie est en gras.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 11:54

    Bonjour
    Je suis infirmier catégorie a suite à la réforme 2010, génération 1966
    Départ retraite a 61ans en 2027 , suite au droit d option ,mon départ sera je suppose de 60 ans et 9 mois après la suspension
    Je voulais connaître le nombre de trimestres requis ,170 ? 172 ?
    Merci pour votre réponse

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 11:44

    Bonjour,
    Je devais partir en carrière longue au 1 juillet 26, avec 172 trimestres avant la suspension de la réforme des retraites,
    Théoriquement je dois pouvoir partir 3 mois plutôt, donc avril 26 , pensez vous que l’assurance retraite est le temps de monter mon dossier, sachant qu’à la base il leur faut 5 mois ?
    Bien cordialement
    Marc Villard

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 11:41

    Bonjour Claude, je vous remercie pour vos précisions suite à la suspension de la réforme des retraites.
    Pour les carrières longues, je suis concerné, je suis né en 1964, 170 trimestres au 1er Juin 2026, pourrais-je bénéficier d’un départ à la retraite à cette date là sachant qu’initialement je devais partir au 1er septembre 2026 avec 171 trimestres.
    Bien à vous.
    Thierry.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 11:34

    Bonjour,

    Tout d’abord, merci pour toutes les réponses apportées. Pour ne pas vous faire perdre du temps, j’ai regardé les mails envoyés pour trouver une situation similaire à la mienne et vous éviter de perdre du temps. Je n’en ai pas trouvé. Je suis un peu perdu, je vais avoir besoin de vos éclaircissements, merci !

    Né le 4 décembre 1965, carrière longue validée, j’aurai enregistré 168 trimestres fin décembre 2025.
    Quand, au plus tôt, vais-je pouvoir partir à la retraite ?

    Merci d’avance de votre réponse.

    Franck

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 11:31

    Bonjour,
    Tout d’abord je vous félicite pour vos analyses pertinentes et votre réactivité assez remarquable.
    Je note qu’aucun grand média ne fait mention d’un point qui est sorti soudainement du chapeau hier : l’application de la suspension repoussée pour tous au 1er septembre 2026.
    Pourtant ce n’est pas un détail anodin , car cela va exclure de fait une bonne partie des 1ères générations potentiellement concernées, 1964 et 1965 , et donc réduire à peau de chagrin le nombre de personnes bénéficiaires.
    A moins que cela soit le but recherché...
    Ma question est : pensez-vous encore possible un retour en arrière sur cette date, comme le mentionnait la première mouture de l’art 45bis ?
    Je passe sur l’argument du délai de mise à jour des systèmes d’information , qui pour moi est fallacieux .
    Bon on sait que le Sénat de droite va vouloir tout supprimer , mais on sait aussi qu’il est parfaitement inutile , puisque le dernier mot revient de fait à l’assemblée Nationale.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 11:14

    Bonjour - je suis né début mai 1965 - j’ai commencé à travaillé en mars 1985, j’aurai acquis 163 trimestres en décembre 2025. j’ai une carrière longue 21 ans. je devrais avoir acquis 171 trimestres en décembre 2027.
    avant la suspension de la réforme, je pouvais partir en retraite en septembre 2028 , ramené à juin2028 avec la carrière longue 21ans
    Si je regarde avec le tableau, je partirais à 63 ans en juin 2028 - donc finalement rien de change ? la carrière longue 21 ans ne change rien dans mon cas ?
    Merci

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 11:00

    bonjour,
    Je suis fonctionnaire née en septembre 1965 , date d’entrée juillet 1984 ; j’ai eu un enfant né en 1993.
    J’ai validé 5 trimestres avant mes 20 ans .

    Le site info retraite m’annonçait, avant la suspension, un départ pour carrière longue possible au 01 08 2027, soit 61 ans et 10 mois ( avec 176 trimestres enregistrés)
    au 01 01 2025 : 165 trimestres enregistrés
    il vous manque 11 trimestres à acquérir

    avec la réforme des retraites suspendue, à date selon vous pourrais-je partir ?
    Je ne comprends pas très bien non plus dans mon cas, à quoi me sert le trimestre validé pour enfant .

    Merci pour votre aide

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 10:53

    bonjour je suis de 1966 travail avant 20 ans avec plus de cinq trimestres avant mes vingt ans donc carriére longue je ne comprend pourquoi avec la suspension de la reforme du 12 novembre 2025 nous somme toujours avec 172 trimestres et non 169 comme avant reforme 2023 Cordialement

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 10:46

    Bonjour,
    Bien que né en 1964 et comme adulte hadicapé, bénéficiant d’une pension d’invalidité, je peux prétendre faire valoir me droits à la retraite dès 62 ans. Dans moncas, puisque né en 05/1964 au 01/06/206 et "grace" à réforme BORNE. Que va t-il ce passer pour les personnes dans ma situation ? En effet, ces situations sont peut ou pas abordées. D’avance merci pour votre aide.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 10:29

    Bonjour,
    Je viens d être licencié suite à une liquidation judiciaire, mon préavis non travaillé est de 2 mois,ce qui m amène au 12 janvier Si je cumule mes congés payés, j arrive à peu près première semaine de février. Ma question est la suivante : puis je ainsi validé un trimestre pour la retraite sur l année 2026 ? Car étant en carrière longue et n ayant droit qu à 4 trimestres en indemnités chômage il serait peut-être plus intéressant pour moi de refuser le CSP que.l on me propose car ce dernier ne comporte pas de préavis.
    Merci pour votre réponse et bonne journée.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 10:27

    Bonjour madame bonjour monsieur
    Suite au changement gourvemental
    Je suis née en juin 1965
    3 enfants
    Carrière longue
    171 trimestres au 30 juin 2026
    Est ce la date de mon départ à la retraite ?

    Car avant cette dernière réforme
    Je devais prendre ma retraite au 1 janvier 2027 avec 173 trimestres car il fallait que je me base à cette date et non au nombre de trimestres
    Aujourd’hui je ne sais pas si je pourrai partir au 1 juillet 2026 ou au 1 octobre 2026
    Merci beaucoup pour votre réponse
    Marianne

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 10:25

    Bonjour, je suis née en sept 1964 et j ai mes 170 trimestres depuis le 1er janvier 2025.
    Puis je partir à la retrait et à quel taux ? ou dois je continuer à travailler jusqu à 62 ans et 9 mois ?
    Cordialement

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 10:18

    Bonjour,

    Né le 31/08/65 , carrière longue , 4 enfants , je devais partir au 1er 01/2027 en retraite , y a-t-il un changement suite au nouvelles décisions sur la retraite ?

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 10:04

    Bonjour
    ne en 1967
    au 1er janvier 2025 je totalise 162 trimestres et 89 jours
    commençant a travailler en septembre 1983 en apprentissage à 16 ans donc carrière longue
    depuis 1993 fonction public territorial
    a quel âge je peux partir et à combien de trimestre ?
    merci

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 09:48

    Bonjour, je suis né le 31 mai 1966, j’ai commencé à travailler le 1er janvier1985 Je dispose donc du (dispositifCarrière, longue,) avant la réforme Borneje devais m’arrêter le 1er Juin 2027, après la réforme Born je dois cotiser 172 trimestres et m’arrêter le 1er janvier 2028 après la suspension, il me semble que pour moi rien n’a changé puisque je dois cotiser 172 trimestres et m’arrêter l toujours le1er janvier 2028 est-ce moi ou j’ai vraiment l’impression D’être le dindon de la farce De cette réforme où je n’ai pas tous les éléments. Merci de votre réponse.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 09:45

    Bonjour.
    Je suis né le 11 août 1964 et j’ai effectué mon service militaire (12mois) j’ai 3 enfants et j’ai atteint l’âge et le nombre de trimestres nécessaires pour partir à la retraite à taux plein au 1er janvier 2026 dans le cadre du dispositif carrière longue (j’ai commencé à 18ans)
    Un calcul avait été réalisé avec un conseiller de la PROBTP dans l’hypothèse du départ repoussé de 2 ans et il faisait apparaître un "bunus" d’environ 190€ par mois par rapport à un départ au 1er janvier 2026.
    D’après votre tableau, avec la suspension de la réforme et sachant que j’ai plus de 170 trimestres cotisé, mon âge légal de départ est fixé à 60 ans.
    Ma question est donc la suivante :
    Est-ce que le bonus de surcote est désormais calculé à partir de cet âge de 60 ans (âge de départ possible selon votre tableau) ou toujours à partir de l’âge légal de la réforme, dans mon cas 61 ans et 4 mois ?
    Merci pour votre réponse

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 09:37

    Bonjour,
    Je suis née le 10 08 1966 ai commencé a travailler dans la FPT catégorie sédentaire le 18 06 84 (un peu avant 18 ans)...au 1er janvier 2026 j’aurai 166 trimestres...avec la suspension quand pourrai je partir (carrières longues)...merci pour votre retour
    Bien cordialement

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 09:13

    Bonjour,

    J’ai eu 60 ans le 27/08/1965, j’ai 5 trimestres avant mes 20 ans, et j’ai eu deux enfants, qu’est-ce qui change pour moi la suspension de la retraite et quand est-ce que je peux la prendre ?

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 08:23

    Bonjour, je suis née le 27 avril 1966, j’ai 6 trimestres travaillés cotisés avant la fin d’année de mes 18 ans. Mon âge de départ prévu avec 172 trimestres cotisés est le 01 janvier 2027.
    J’ai 1 fille. Avec les nouveaux amendements pourrais-je partir le 1er octobre 2026 au lieu du 1er janvier 2027 ?
    En parallèle, j’ai droit à la retraite progressive à partir du 1er mai 2026 ; puis je faire valoir mes droits à la retraite progressive puis à la retraite carriere longue ?

    Merci d’avance pour votre retour.

    Cordialement

    Isabelle

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  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 07:51

    Bonjour je n’arrive pas à avoir de réponse pour le cfa routier qui lui a été reculer à 59 ans par rapport à l’âge de la retraite de 64 ans si cela reste comme sa s’est pas normal si vous pouvez me renseigner merci d’avance

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 07:51

    bonjour
    je suis née en octobre 1965 j’ ai 8 trimestres avant mes 18 ans donc longue carrière, au 1er janvier 2026 j’aurai 172 trimestres donc tôt plein cotisés, j’ai un enfant, je part à quelle âge ? et quand faire ma demande pour ma retraite en sachant qu’elle sera effective au 1 septembre 2026, merci pour votre réponse
    belle journée

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 07:25

    Bonjour,

    Tout d’abord, merci pour toutes les réponses apportées. Pour ne pas vous faire perdre du temps, j’ai regardé les mails envoyés pour trouver une situation similaire à la mienne et vous éviter de perdre du temps. Je n’en ai pas trouvé. Je suis un peu perdu, je vais avoir besoin de vos éclaircissements, merci !

    Né le 4 décembre 1965, carrière longue validée, j’aurai enregistré 168 trimestres fin décembre 2025.
    J’ai 5 enfants dont 4 nés avant 2004, est-ce que ça a une influence sur la date de départ ?

    Quand, au plus tôt, vais-je pouvoir partir à la retraite ?
    Merci d’avance de votre réponse.

    Franck

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 07:18

    Bonjour je suis chauffeur routier la suspension de la réforme des retraites va t elle avoir une incidence sur l âge de départ enCFA je suis né en 1968 merci d avance pour vos réponses.

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 06:49

    Bonjour. Je suis née en janvier 1968 et je suis en invalidité catégorie 1.
    Avant la suspension je pouvais partir à 62 ans soit 2 ans avant l âge légal qui était à 64 ans.
    Suite à la suspension mon âge de départ est de 63 et 9mois .
    Ma question est celle ci:Est ce je vais pouvoir partir à 61 ans et 9 mois soit toujours 2 ans avant le nouveau âge légal. Cordialement. Cécile

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 06:10

    Bonjour.
    félicitations pour ce travail.
    je voudrais revenir sur carrière longue avant 21 ans. Ne en novembre 1965 je totaliserai 172 trimestres le 1re janvier 2028. Réforme de 2023 : âge 63 ans et 3 mois me permettait de partir le 1re mars 2029. Grâce à la carrière longue je gagnais 3 mois et pour atteindre le taux plein, pouvait partir le 1re janvier.
    En fait votre analyse de la carrière longue pour 1965 de 4 à 12 ne change strictement plus rien et vos tableaux le démontrent. il faut 171 trimestres et 63 ans. Dans les 2 cas, avec ou sans arrière longue, pour mon cas cela signifie partir le 1re décembre 2028.
    Pourquoi alors dit-on que les carrières longues ont été inclus dans l’amendement ?
    merci pour votre retour.
    l

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 05:38

    Bonjour,
    Je suis né le 25 septembre 1964
    J’ai commencé à travailler le 04 octobre 1983
    J’aurais 170 trimestres en juillet 2026.
    je voulais savoir si je peux partir en retraite en octobre 2026 ou plus tard.
    Je vous remercie de votre retour
    Bonne journée
    Fabrice

    Répondre à ce message

  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 05:17

    Bonjour, je suis longue carrière avant 20 ans. Avec la loi Borne je partirais au 01 octobre 2026 à TAUX PLEIN avec 172 trimestre. Je lis plein de chose et je suis perdu. Est-ce que la suspension change qquechose pour moi. Je suis né le 29/06/1965.

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  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 04:27

    Bonjour
    Super travail merci.
    Ma question :je suis né le 30-08-63 retraite possible actuellement au 01/06/2026 à taux plein avec 172 trimestres.
    Si je la prends comme convenu au 01/06/2026 pour moi rien ne change ?
    Attendre le 01 septembre me ferait gagner deux trimestres mais me ferait perdre 3 mois de versement .
    Ce n’ est pas une suspension mais une modification.

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  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 04:25

    Bonjour
    Super travail merci.
    Ma question :je suis né le 30-08-63 retraite possible actuellement au 01/06/2026 à taux plein avec 172 trimestres.
    Si je la prends comme convenu au 01/06/2026 pour moi rien ne change ?
    Attendre le 01 septembre me ferait gagner deux trimestres mais me ferait perdre 3 mois de versement .
    Ce n’ est pas une suspension mais une modification.

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  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 01:52

    Je suis à la retraite, qu’est-ce qui va changer après ce vote. Ma retraite sera t elle valorisée en 2026 ? Ou y aura t- il un gel des pensions ?
    merci

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  • Comprendre la suspension de la réforme des retraites et connaître les nouvelles mesures réformant les retraites ? Le 13 novembre à 01:30

    Bonjour j’ai 55 ans j’ai commence a travailler a 16 ans comme aprenti cuisinier aujourd’hui depuis le 01 fevrier 2025 je suis en invalidite cat 2 avant la suspension ont pouvez partire a la retraite a 62 ans mais vue que la reforme de 2023 a ete suspendue des person dans mon cas a quelle ages peu partire a la retraite et j’ai cumulees a ce jour 150 trimetre merci .

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